公司一般有哪些部门-一家公司有哪些部门(知识讲解篇)
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内容导航:
- 公司一般有哪些部门
- 一家公司有哪些部门
- 一般公司主要有哪些部门
一、公司一般有哪些部门
由公司大小所决定,主要由以下部门:1.行政办公室:负责全公司协调,包括制度、接待、会议等,属于公司中心决策部门;2.人力资源部:公司人事、培训、劳资、考勤、保险、职称等;3.财务部:费用收支、预决算、工商税务等;4.生产技术部:公司生产技术管理、技术革新、设备维护检修费用、质量监察监督;5.计划营销部:市场营销、经营、客户服务等;6.安全监察部:安全生产管理和监督;7.其他部门还有:党群工作部(或者党委办公室、组织部、宣传部、纪检监察部、团委)、工会办公室、保卫部、后勤部。
【法律依据】
《公司法》第十八条工会公司职工依照《中华人民共和国工会法》组织工会,开展工会活动,维护职工合法权益。公司应当为本公司工会提供必要的活动条件。公司工会代表职工就职工的劳动报酬、工作时间、福利、保险和劳动安全卫生等事项依法与公司签订集体合同。公司依照宪法和有关法律的规定,通过职工代表大会或者其他形式,实行民主管理。公司研究决定改制以及经营方面的重大问题、制定重要的规章制度时,应当听取公司工会的意见,并通过职工代表大会或者其他形式听取职工的意见和建议。
【温馨提示】
以上回答,仅为当前信息结合本人对法律的理解做出,请您谨慎进行参考!
如果您对该问题仍有疑问,建议您整理相关信息,同专业人士进行详细沟通。
二、一家公司有哪些部门
1、一个成熟的公司至少包含以下部门:行政部、财务部、质量管理部、营销部、营运部、技术部维修部门、人力资源部、客户服务部。
2、行政部包括:行政/后勤、行政总监行政经理/主管/办公室主任、行政专员/助理
3、财务部包括:统计员、税务经理/主管、税务专员/助理
4、质量管理部包括:质量检验员/测试员、认证工程师/审核员、供应商/采购设备与材料质量管理
5、营运部包括:销售总监、销售经理区域销售经理等等
扩展资料:
1、部门,是一个组织的机构。通常一个公司单位会分成很多部门。统一体下设的若干分支机构或组织。
2、职位是指机关或团体中执行一定任务的位置,即只要是企业的员工就应有其特定的职位,它是指在一个特定的企业组织中、在一个特定的时间内、由一个特定的人所担负的一个或数个任务所组成,简单地讲,职位是指企业的某个员工需要完成的一个或一组任务的人,随着语义的拓展,职位也代表着职务。
参考资料:部门-百度百科 职位-百度百科
三、一般公司主要有哪些部门
一般公司主要有以下部门:
1、行政办公室,属于公司中心决策部门;
2、人力资源部,公司人事、培训等;
3、财务部,费用收支、预决算等;
4、生产技术部,公司生产技术管理、技术创新等;
5、营销部,营销、经营等;
6、安全监督部,安全生产管理与监督;
7、其他部门还包括,党群工作部、工会办公室、保卫部、后勤部。
一、公司注册流程如下:
1、核准名称;
2、提交材料;
3、领取执照;
4、刻章等事项。
二、注册公司的条件有:
1、有股东,股东认缴或实缴出资额;
2、有公司章程、公司名称、组织机构、住所;
3、携带上述证明材料去工商局核名,申请设立登记;
4、登记注册,领取营业执照。
综上所述,公司内部机构、管理部门的设置由公司大小所决定,一个成熟的公司至少要有行政部门、财务部门以及质量管理部门和运营部门以及人事管理部门。不同的部门的工作职位会有所不同,其中政策部门主要有行政和后勤等相关职位,而财务部则包括统计员以及税务专员等。
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